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Santa Cruz
Corre el riesgo de que la cesantía sea anulada en sede administrativa o judicial por violación del derecho de defensa del agente, debiendo reincorporarlo y/o abonar los salarios caídos correspondientes al período de separación indebida.
Para comparar con el régimen nacional (Ley 25.164, con los cambios de la Ley Bases) y con el de cada provincia, mirá la guía de régimen disciplinario del empleo público: cesantía, exoneración y sumario.