¿Cómo se calcula la indemnización de un empleado municipal despedido sin causa?

Categoría: Municipios PBA - Indemnizaciones

No existe una fórmula única en la Ley 14.656; en la práctica se aplica por analogía criterios similares a la LCT (un mes de sueldo por año de antigüedad o fracción mayor a tres meses), salvo que el CCT municipal prevea algo distinto.

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